宮崎県で2006年から実施されてきた“働きやすい職場づくり”のための「仕事と生活の両立応援宣言」制度。

これは、「仕事以外の生活」と「仕事」とのバランスを図り、多様な生き方が選択・実現できる社会を目指した県の推進活動です。2023年12月1日現在、1,505件が登録されています。

当社は、すでに2008年から同宣言へ登録されているんです(^^)/

＊＊＊＊＊＊【宣言内容】＊＊＊＊＊＊

• 育児休業制度の就業規則を整備し、取得しやすい環境作りに努めます


• セミナー等に参加し、両立についての啓発に努めます

当社は、これまでも…これからも、働きやすい職場づくりのために、企業トップの宣言のもと、社員一丸となって取り組んでいきます！

「仕事と生活の両立応援宣言」に関する詳細は、下記の宮崎労働局HPよりご確認ください。

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